施設ケアマネジャー兼相談員
（常勤）

特別養護老人ホーム（従来型）の相談員兼ケアマネを募集します。

 

【背景】

現在は、相談員1名、ケアマネ１名の体制ですが、相談室体制強化のために相談員兼ケアマネを増員して、入居者、家族、地域との連携を更に強くしていきます。

 

【求める人材】
入所から退所まで、ご利用者の支援を総合的に行っていけるよう、
ケアマネジャーと生活相談員をフロア毎に配置することを検討しています。
ご本人の希望を尊重し、家族や施設内外の多職種と連携しながら、
その方の人生を大切に考えて、ライフステージの最終段階に伴走してくださる方を希望します。

 

【主な業務内容】
・ケアプラン作成、更新
・カンファレンスの開催
・各種会議、委員会出席

・入所者と家族に対する相談援助

・入退所に関する業務

・ボランティア、地域に関する業務

・関係機関との連絡調整

・他、上記業務に関連する事項等

※変更の範囲：法人内での全ての業務

 

【雇用形態】

常勤
※試用期間相当（6ヶ月の有期）終了後、正職員へ登用
※正職員の定年は60歳（再雇用制度あり：65歳）

 

【応募資格】
社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士のいずれかを所持
介護支援専門員（ケアマネジャー）　必須
高卒以上

普通自動車運転免許　必須

 

【給与】

月給 243,000円〜303,000円
（内訳）
・基本給：210,000円～250,000円
・職員処遇改善手当：3,000円

・管理手当：20,000円～

（別途支給）
・時間外勤務手当
・扶養手当
昇給　あり：5,000円～10,000円/月（2024年度実績）
賞与　あり：年2回　計4.00ヶ月分（2024年度実績）

 

【勤務日・勤務時間　休日・休暇】

9時00分～18時00分
※月平均残業時間：5時間
※休憩時間：60分
・週休二日制
・年間休日127日
・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）

 

【待遇その他】

・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費実費支給（上限なし）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・利用可能託児施設あり（利用料：1日1,350円）